LOS CONTENIDOS QUE TENEMOS EN ESTA MATERIA SE BASAN EN INFORMACION BIBLIOGRAFICA SOBRE ASPECTOS RELACIONADOS CON EL ANALISIS Y MANEJO DE CONFLICTOS Y LAS NEGOCIACIONES GERENCIALES PARA LA CONSRUCCION DE CONSENSOS, ASI COMO LA EXPERIENCIA OBTENIDA EN EL LIBRE EJERCICIO PROFESIONAL EN PROCESOS DE NEGOCIACION Y METODOS ALTERNATIVOSS PARA LA REOLUCION DE CONFLICTOS.

NOS MOTIVA PRESENTAR Y PONER EN PRACTICA HERRAMIENTAS EFECTIVAS Y PRACTICAS PARA QUE LOS PARTICIPANTES PUEDAN AFRONTAR CONFLICTOS SOCIALES DENTRO DE SUS RESPECTIVOS CAMPOS DE ACCION Y AYUDARLOS A QUE VIVAN EN SOCIEDAD CONSTRUYENDO CONSENSOS CONSIDERANDO LA DIVERSIDAD DE CRITERIOS, VALORES Y NECESIDADES DE LOS INDIVIDUOS Y GRUPOS SOCIALES. 

ANALIZAR LA CODIFICACION DE LA LEY DE ARBITRAJE Y MEDIACION.